Katarína Bobáňová

Finančná gramotnosť 7

4.1 Rozpočet, príjmy a výdavky

Rozpočet je porovnávanie príjmov a výdavkov za určitý časový úsek (mesiac, rok a pod.) Ak prevažujú príjmy, máme prebytok, ak výdaje máme deficit.

Druhy rozpočtov:

rodinný, osobný
< >
miestny (mesta, obce..)
podnikový (firmy)
rozpočet konkrétnej stavby...

Príjmy rodiny :
zo zamestnanie / podnikania ( mzda, zisk )
úroky z kapitálového majetku ( cenné papiere, akcie, dlhopisy, podielové listy )
z prenájmu ( byt, dom, pôda, ... )
podpora v nezamestnanosti

Príjmy	Výdavky

invalidný dôchodok
< >< >
predaj majetku
príležitostné príjmy ( brigády, sezónne práce, predaj plodín, ... )
< >
bývanie ( nájom, energie, opravy )
< >< >
auto ( PHM, opravy , poistenie )
splátka úverov
< >
štúdium / vzdelanie
poplatky za komunikáciu ( mobil, pevná linka, internet )
poplatky za TV a rozhlas

b) Špecifické – príležitostné :
< >< >< >
oddych a zábava ( kino , divadlo, koncerty, ... )
< >
kutilstvo / koníčky
< >
„kávičkovanie“ ....

c) Neočakávané – náhle :
< >< >< >
návšteva lekára
pokazený spotrebič
strata zamestnania
< >< >
tragédia v rodine
zničená úroda ...

Odborníci odporúčajú mesačne odložiť aspoň 10% zo svojich príjmov.

3. OPAKOVANIE – Zabezpečenie peňazí pre uspokojovanie životných potrieb – príjem a práca

1. Spoj otázku so správnou odpoveďou:

a) Čo je to práca ? 1. Určujú ho firmy, podniky a iní výrobcovia. Závisí aj od veľkosti

b) Čo je to dopyt po práci ? kapitálu a použitej technológie.

c) Čo je to ponuka práce ? 2. Cieľavedomá a účelná ľudská činnosť, ktorej nositeľom je človek

d) Čo je to mzda ? závisí od vzdelania, kvalifikácie, praxe, iniciatívy a tvorivosti.

3. Cena práce, vzťah medzi dopytom a ponukou práce.

4. Počet práceschopného obyvateľstva = aktívne pracujúci +

nezamestnaní

2. Roztrieď príslušné mzdové formy na :

a) Základné mzdové formy : ...........................................................................................

b) Doplnkové mzdové formy : ........................................................................................

c) Mzdové zvýhodnenia: ...............................................................................................

1. časová mzda 6. prémie 11.podielová mzda

2. mzda za prácu nadčas 7. úkolová mzda 12.mzda za sviatky

3. odmeny 8. mzda za prácu v sťaženom prostredí 13. naturálna mzda

4. mzda za nočnú prácu 9. kombinovaná mzda

5. zmluvná mzda 10. osobné ohodnotenie

3. Aký je rozdiel medzi nominálnou a reálnou mzdou ?

4. Spoj otázku so správnou odpoveďou :

a) Čo je to povolanie? 1. Je práca za mzdu alebo odmenu

b) Čo je to zamestnanie ? 2. Mzda sa vypláca vo výplatných termínoch.

c) Čo je to kvalifikácia ? 3. Je činnosť, na ktorú sa človek pripravuje štúdiom

d) Čo je to splatnosť mzdy ? 4. je súhrn odborných vedomostí, schopností a skúseností, ktoré s

e) Čo je to výplata mzdy ? potrebné na vykonávanie určitého povolania.

5. Mzda je splatná pozadu, najneskôr do konca nasledujúceho

kalendárneho mesiaca.

5. Minimálna mzda je ..................€.

6. Aký je rozdiel medzi hrubou a čistou mzdou? Napíš ako sa vy počíta hrubá a ako čistá mzda.

........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

7. Otázky na dane

3.3 DANE

1. Čo je to daň?

2. Na čo slúži ( prečo ju platíme ) ?

3. Na aké dve skupiny sa dane delia ?

4. Čo patrí medzi priame dane ?

5. Čo patrí medzi nepriame dane ?

6. Komu sa platia dane z príjmov ?

7. Komu sa platia miestne dane ?

8. Ktorá daň tvorí najväčšiu časť príjmov

štátneho rozpočtu?

9. Aká je jej skratka a koľko percent ju

predstavuje ?

10. Aké spotrebné dane poznáme ?

11. Kto určuje podmienky platenia daní a ako ?

12. Kto je subjektom dane ?

13. Kto je daňovník ?

14. Kto je platiteľ dane ?

15. Ako vypočítame základ dane pri príjmoch zo

závislej činnosti ( mzdy, platy )?

16. Ako sa môže daň platiť ?

17. Čo je preplatok a čo nedoplatok dane ?

18. Kto je správca dane ?

19. Aké je dlhé zdaňovacie obdobie ?

20. Dopočítaj mzdu aj s daňou

z predchádzajúcej hodiny.

3.2 VÝPOČET MZDY

Povolanie je činnosť, na ktorú sa človek pripravuje štúdiom.

Zamestnanie je práca za mzdu alebo odmenu. Po skončení školy ľudia získajú kvalifikáciu. Stáva sa, že človek nastúpi aj do takého zamestnania, ktoré nesúvisí s jeho povolaním.

Kvalifikácia je súhrn odborných vedomostí, schopností a skúseností, ktoré sú potrebné na vykonávanie určitého povolania.

Mzdové podmienky môžu byť dohodnuté: priamo v pracovnej zmluve alebo v kolektívnej zmluve

Časová mzda = odpracovaný čas . mzdová tarifa

Úkolová mzda = dosiahnutý výkon . mzdová sadzba

Výška mzdy závisí od: zložitosti a namáhavosti práce, požadovaného vzdelania a praxe, zodpovednosti za prácu, ponuky a dopytu po zamestnancoch určitej profesie na trhu práce

Mzda zamestnanca nesmie byť nižšia ako MINIMÁLNA MZDA = 352 € !!!

Splatnosť mzdy - mzda je splatná pozadu, najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho mesiaca, zaokrúhľuje sa na 2 desatinné miesta nahor

Výplata mzdy - vypláca sa vo výplatných termínoch.

Hrubá mzda – mzda pred zdanením

HM = základná mzda + doplnková mzda + mzdové zvýhodnenia +

náhrady mzdy

Čistá mzda – mzda po odpočítaní dane z príjmu, dávok sociálneho zabezpečenia, nemocenského poistenia

ČM = HM – poistné – preddavok na daň z príjmov + náhrady príjmu

Čiastka k výplate = ČM – zrážky zo mzdy – preddavok na mzdu

Meno: Janko Mrkvička...................Obdobie: 09/2014

Vysvetlenie položky	Suma v €
Základný plat tarifný	650	r1
Osobný príplatok	200	r2
Hrubá mzda (súčet základného platu a osobného príplatku)		r3
HRUBÝ PRÍJEM (= hrubá mzda)		r4

Odvody zamestnanca (strhávajú sa zamestnancovi)
zdravotné poistenie (4% z hrubého príjmu)		r5
nemocenské poistenie (1,4% z hrubého príjmu)		r6
starobné poistenie (4% z hrubého príjmu)		r7
invalidné poistenie (3% z hrubého príjmu)		r8
poistenie v nezamestnanosti (1% z hrubého príjmu)		r9
poistné odvody zamestnanca (súčet r5 + r6 + r7 + r8 + r9)		r10

Vysvetlenie položky	Suma v €
Nezdaniteľná časť (určená zákonom v roku 2014)	316,94	r11
Základ dane (hrubý príjem znížený o nezdaniteľná časť a ešte aj o poistné odvody zamestnanca)		r12
Preddavok dane (19% zo základu dane, zaokrúhlený na celé centy nadol)		r13
ČISTÝ PRÍJEM (hrubý príjem bez preddavku dane a bez poistných odvodov zamestnanca)		r14

3.1 PRÁCA A MZDA

Práca - cieľavedomá a účelná ľudská činnosť, ktorej nositeľom je človek so svojimi fyzickými a duševnými schopnosťami a talentom.

Množstvo a kvalita práce závisí od:

počtu osôb ochotných a schopných pracovať
intenzity práce a dĺžky pracovného času
vzdelania a kvalifikácia ľudí
kvality použitých výrobných nástrojov

Práca = ľudský kapitál. Efektívnosť ľudského kapitálu (produktivita) závisí od vzdelania, kvalifikácie, praxe, iniciatívy a tvorivosti.

Dopyt po práci určujú: firmy, podniky a iní výrobcovia. Závisí aj od veľkosti kapitálu a použitej technológie.

Ponuka práce = počet práceschopného obyvateľstva

aktívne pracujúci + nezamestnaní

Faktory ovplyvňujúce ponuku práce:
veľkosť populácie
časť populácie tvoriaca práceschopné obyvateľstvo
priemerný počet hodín odpracovaných pracovníkmi za rok
kvalita a kvantita vykonanej práce

Mzda = cena práce, vzťah medzi dopytom a ponukou práce

Základné mzdové formy

     1. časová mzda       3. podielová mzda            5. zmluvná mzda

     2. úkolová mzda      4. kombinovaná mzda      6.naturálna mzda

Doplnkové mzdové formy - odmeny, prémie, osobné ohodnotenie...

Mzdové zvýhodnenia - za prácu nadčas, nočnú prácu, sviatky, za prácu v sťaženom prostredí

Nominálna mzda - suma, ktorú pracovník dostáva .

Reálna mzda– množstvo tovarov a služieb, ktoré si pracovník za svoju nominálnu mzdu môže kúpiť. Závisí od výšky nominálnej mzdy, úrovne cien tovarov a služieb.

Mzdové rozdiely spôsobujú: kompenzačné rozdiely, rozdiely v kvalite práce, výnimočné schopnosti

Trh práce ovplyvňuje   štát a odbory .

Otázky trhu práce sa riešia na tzv. tripartitných rokovaniach

(zamestnávatelia      -           odbory                       -           vláda)

Stanovenie, prijatie a podpísanie podmienok vyjadruje generálna dohoda .

Výsledkom rokovaní na nižšej úrovni medzi zamestnávateľom, zamestnancom a odbormi – kolektívna zmluva.

2.3 REKLAMÁCIA A ZÁRUKA TOVARU

Záruky - potraviny bez uvedeného dátumu spotreby - 8 dní,

- na krmivá - 3 týždne,

- na živé zvieratá - 6 týždňov,

- spotrebnom tovare - minimálne 24 mesiacov ( dané zákonom).

Predajca však môže ponúknuť aj dlhšiu záručnú dobu, ako stanovuje zákon. Vtedy si ale tiež môže určiť podmienky, za ktorých je možné záruku uplatniť (po uplynutí zákonných 24 mesiacov).

Záruka sa vzťahuje aj na výrobky zakúpené v zľave či výpredajoch

Záručná doba sa predlžuje o dobu reklamácie. Ak je reklamácia vybavená výmenou tovaru, začína plynúť nová záručná doba od začiatku.

Reklamácia – ak sa na výrobku objaví chyba, ktorú sme nezavinili.

Vybavuje ju predajca a uplatňuje sa v ľubovoľnej prevádzkarni predajcu.

Poverený pracovník je povinný spísať so zákazníkom reklamačný protokol, ktorého jedno vyhotovenie dostane zákazník.

O reklamácii sa zvyčajne nerozhoduje hneď, často je potrebné odborné posúdenie chyby. Na vybavenie reklamácie aj s posúdením sa stanovuje lehota maximálne 30 dní.

Po jej uplynutí ide o neodstrániteľnú vadu, ktorá znemožňuje normálne fungovanie výrobku, vzniká spotrebiteľovi právo na výmenu tovaru, prípadne právo odstúpiť od zmluvy (vrátenie peňazí).

Ak ide o odstrániteľnú vadu, ktorá sa však opakuje (aspoň 2 predchádzajúce opravy), alebo o väčšie množstvo vád, má kupujúci rovnaké právo ako v prípade neodstrániteľnej vady.

K reklamácii je dôležité mať pokladničný doklad, nie je to však povinné.

Výrobok môžete reklamovať bez originálneho obalu.

Predajca nemá právo Vám odobrať pokladničný doklad. Originál si preto vždy nechajte u seba!

Pred podpisom si pozorne prečítajte reklamačný protokol. Váš popis vady a požiadavku na spôsob riešenia reklamácie formulujte jednoznačne a nezabudnite ani na riadne vyplnené údaje o predajcovi aj o kupujúcom.

Nesúhlaste s vybavením reklamácie až na 30. deň.

Za vybavenie reklamácie sa považuje až odovzdanie výrobku po oprave/výmene kupujúcemu, prípadne odstúpenie od zmluvy (vrátenie peňazí).

ZSS – Združenie slovenských spotrebiteľov - ochraňujeme práva spotrebiteľov, poskytuje poradenstvo, spotrebiteľské vzdelávanie, spoluprácu s médiami.

2.2 OSOBNÉ ÚDAJE A ICH OCHRANA

Osobné údaje - údaje týkajúce sa určenej fyzickej osoby, ktorými ju možno priamo alebo nepriamo určiť. Rozdelenie :

a) základné („ štvorička “) – titul, meno, priezvisko, adresa

b) osobitné ( len s menom a priezviskom ) - telefónne číslo, škola, pracovisko, vek, rodné číslo, pohlavie, informácie o zdravotnom stave, príslušnosť k náboženskej skupine, sexuálna orientácie, bankové údaje, informácie o sociálno-ekonomických pomeroch, fotografie, videá, e-mail, prístupové heslá k emailovej stránke, k internetovým profilom...

Desatoro ochrany osobných údajov.

1. Dokumenty s osobnými údajmi (účty, neplatné kreditné karty,...) nevyhadzujte do smetných košov ale fyzicky zlikvidujte.

2. Osobné doklady nedávajte z ruky mimo Váš dohľad.

3. Na kopírovanie Vašich osobných dokladov musíte dať písomný súhlas. 4. Pri používaní internetu zvážte, či poskytnete svoje osobné údaje (vyplnením v rôznych dotazníkoch, pri využívaní sociálnych sietí - Facebooku a ďalších, pri nákupoch...). Všetko, čo uvediete na internete, sa môže dostať k širokému okruhu ďalších ľudí, ktorí môžu Vaše osobné údaje zneužiť či už na podvody alebo inú trestnú činnosť.

5. Pri používaní počítača pravidelne aktualizujte antivírusový program.

6. Pri otváraní e-mailov dávajte pozor na neznámych odosielateľov.

7. Pri telefonických rozhovoroch neposkytujte svoje osobné údaje.

8. Neuvádzajte svoju adresu bydliska v telefonickej hlasovej schránke.

9. Neprezrádzajte Vaše osobné údaje, charakteristické informácie aj okolnosti cudzím a nedôveryhodným osobám.

10. Všetky písomnosti vždy dôkladne prečítajte ešte pred tým, ako svoj súhlas potvrdíte svojim podpisom. Osoba, ktorá od Vás pýta Váš súhlas, je povinná Vás predtým informovať o tom, akým spôsobom bude nakladať s Vašimi osobnými údajmi a akých práv sa ako dotknutá osoba môžete domáhať.

Postup, ak boli vaše osobné údaje alebo fotografie zneužité:

1. vytvorte si zálohu, dôkaz o zneužití osobných údajov,

2. požiadajte dotyčnú osobu alebo majiteľa stránky o odstránenie zverejnených údajov,

3. môžete podať oznámenie na Polícii SR, môžete podať sťažnosť na Úrade na ochranu osobných údajov alebo na národné centrum Stopline.sk

2.1 Finančná informácia o produktoch, výpočet cien

Cena – suma dohodnutá pri predaji a nákupe vyjadrená v peniazoch.

Ponuka – určitý výrobok alebo služba, ktorú chce predávajúci predať na trhu za určitú cenu.

Dopyt – záujem a výrobky alebo služby.

Všeobecný zákon dopyt – s poklesom ceny rastie dopyt a naopak s rastom ceny dopyt klesá. Pri stanovení ceny platí, že kupujúci musí výrobok alebo službu za danú cenu kúpiť a predávajúcemu musí cena priniesť zisk. Poznáme 2 koncepcie tvorby cien :

a) trhová ( marketingová ) koncepcia – cena sa určuje podľa cenovej situácie na trhu, stavu dopytu a ponuky, cien konkurencie na danom trhu, mieste a čase. Cena sa stanoví podľa zákazníka alebo konkurencie.

b) nákladová koncepcia – cena sa stanoví tzv. kalkuláciou – k skutočným nákladom ( materiál, mzdy, prevádzka, zásobovanie, odbyt, administratíva ) sa pripočíta zisk: CENA = NÁKLADY + ZISK.

K cene sa ešte pripočíta daň z pridanej hodnoty (DPH), ktorá je v SR

20 %.

Cenové rozdiely ( rovnaký výrobok- rôzne ceny ) závisia od:

miesta predaja
zákazníkov ( zľavy )
sezóny ( ročné obdobia )
spôsobu platenia ( jednorázovo, na splátky ...)
doby uvedenia výrobku na trh
< >
triky predajcov, aby cena vyzerala výhodnejšia
poskytované zľavy ( balíčky )
vyrovnávajúce ceny
taktika pri zvyšovaní cien.

Inflácia – všeobecný rast cien produktov z tzv. spotrebného koša

( základné potraviny, autá, elektrospotrebiče, benzín, nájomné ... )

Deflácia – opačný jav, ceny medziročne klesnú.

Dôsledky inflácie:
klesá hodnota peňazí ( za rovnaké množstvo peňazí menej tovaru, služieb ),
znehodnocuje vklady a úvery,
negatívne postihuje občanov so stálymi príjmami ( za rovnaký príjem by si kúpili menej výrobkov alebo služieb, preto štát príjmy valorizuje = dorovnáva )

1. OPAKOVANIE – ČLOVEK VO SFÉRE PEŇAZÍ

1. Čo sú peniaze ?

2. Priraď správne časové obdobie k vývojovému štádiu peňazí :

a) kovové peniaze ( z drahých kovov ) 1.) súčasnosť

b) bezhotovostné peniaze 2.) doba kamenná, bronzová pred

11 000 rokmi

c) komoditné ( tovarové ) peniaze 3.) 11 storočie

d) papierové peniaze 4.) pred 5 tis. rokmi pred n. l.

e) hotovostné peniaze 5.) súčasnosť

f) naturálny obchod 6.) 11 000 – 5 000 rokov pred n. l.

3. Spoj opis s vývojovým štádiom peňazí :

a) naturálny obchod 1.) vznikli v Číne, ľahko prenášateľné, boli kryté

zlatom a priamo vymeniteľné za zlato

b) komoditné ( tovarové ) peniaze 2.) vymieňal sa ľubovoľný tovar za tovar, obchod

prebehol na základe dohody

c) kovové peniaze 3.) najskôr len úlomky drahých kovov, neskôr mince

s portrétom panovníka, jeho pečaťou alebo znakom kráľovstva, nevýhodou falšovanie

d) papierové peniaze 4.) mince, bankovky, platobné a kreditné karty

e) súčasné formy peňazí 5.) vyčlenené z množstva tovaru lebo bolo výhodné

ich vymieňať, koreniny, dobytok, kávové zrná, plátno ..., nevýhoda ich zlé skladovanie a trvanlivosť

4. Spoj funkciu peňazí s uvedenou situáciou :

a) peniaze ako platidlo 1.) uložíš si peniaze od starých rodičov do

pokladničky, lebo si šetríš na nový bicykel

b) peniaze ako zúčtovacia jednotka 2.) v kníhkupectve si kúpiš knihu a zaplatíš za ňu 10€

c) peniaze ako uchovávateľ hodnoty 3.) v športovom obchode sú vystavené bicykle,

kolieskové korčule, turistické vaky označené cenovkami

5. Doplň:

Prvé papierové peniaze vznikli v ............................ v 11 storočí. V Európe sa objavili v roku 1 661 vo .....................................

6. Spoj časové obdobie so správnym typom peňazí vyskytujúcim sa na území Slovenska :

a) Kelti – 1. stor. pred n. l. 1.) toliare

b) po zániku Veľkej Moravy do 13. stor. 2.) euro

c) 16. stor. 3.) hrivny

d) Veľkomoravská ríša 4.) biatec

e) od r. 1892 5.) denáre, haller

f) 14. stor. 6.) strieborné mince s lýrou

g) 1. 1. 2009 7.) groše, florény ( dukáty )

h) Kelti – 2. stor. pred n. l. 8.) koruny

7. Euromena – otázky

Zakrúžkuj správnu odpoveď:

8. Bankovky a mince cudzích štátov sú : a) valuty b) devízy c) peniaze

9. Peniaze na účtoch sa volajú : a) valuty b) devízy c) peniaze

10. V banke kupujem zahraničnú menu podľa : a) kurz „nákup“

b) kurz „stred“

c) kurz „predaj“

11. Chcem banke naspäť predať zahraničnú menu podľa : a) kurz „nákup“

b) kurz „stred“

c) kurz „predaj“

12. Pre tých, ktorí operujú s devízami alebo platia platobnou kartou v zahraničí : a) kurz „nákup“ b) kurz „stred“

c) kurz „predaj“

13. Podľa kurzového lístka doplň tabuľku :

Krajina	Kód	Devíza nákup	Devíza predaj	Devíza stred	Valuta nákup	Valuta predaj	Valuta stred
Austrália	AUD	1,4580	1,4206	1,4393	1,4966	1,3820	1,4393
Chorvátsko	HRK	7,7449	7,5461	7,6455	7,9475	7,3435	7,6455
Česká republika	CZK	27,8590	27,1430	27,5010	28,3260	26,6760	27,5010
Dánsko	DKK	7,5402	7,3466	7,4434	7,6630	7,2238	7,4434
Japonsko	JPY	138,9100	135,3500	137,1300	142,3400	131,9200	137,1300
Južná Afrika	ZAR	14,2222	13,8572	14,0397	0,0000	0,0000	0,0000
Kanada	CAD	1,4310	1,3942	1,4126	1,4650	1,3602	1,4126
Maďarsko	HUF	309,9800	302,0200	306,0000	318,0900	293,9100	306,0000
Nórsko	NOK	8,2967	8,0837	8,1902	8,4646	7,9158	8,1902
Poľsko	PLN	4,2299	4,1213	4,1756	4,3405	4,0107	4,1756
Rumunsko	RON	4,4618	4,3472	4,4045	0,0000	0,0000	0,0000
Rusko	RUB	51,5780	50,2540	50,9160	0,0000	0,0000	0,0000
Švajčiarsko	CHF	1,2253	1,1939	1,2096	1,2362	1,1830	1,2096
Švédsko	SEK	9,2455	9,0083	9,1269	9,4874	8,7664	9,1269
Turecko	TRY	2,9167	2,8419	2,8793	0,0000	0,0000	0,0000
USA	USD	1,2881	1,2487	1,2716	1,3097	1,2335	1,2716
Veľká Británia	GBP	0,7962	0,7758	0,7860	0,8136	0,7584	0,7860

EURO	CUDZIA MENA
105 €	................ USD
.................... €	50 GBP
340 €	................. CZK
.................... €	250 CHF
1 500 €	................. JPY
.................... €	325 850 HUF

1. 3 MENA, VALUTY A DEVÍZY

Menovou alebo peňažnou sústavou sa rozumie spôsob vydávania a obehu peňazí platný v istej krajine a upravený zákonodarstvom.

Mena je právnou kategóriou a predstavuje konkrétnu sústavu peňazí, zavedenú v určitom štáte. Od 1. januára 2009 je platnou menou na Slovensku euro

Menovú úniu možno charakterizovať ako integrovanie dvoch alebo viacerých národných hospodárstiev štátov do spoločného celku, sprevádzané zavedením spoločnej meny ako platidla na ich území na základe príslušného právneho aktu.

Pred zavedením eura mala väčšina európskych krajín vlastné mince a bankovky – svoju vlastnú menu. Pri cestovaní a obchodovaní bolo nutné si pri prechode do inej krajiny vymeniť peniaze. V Nemecku sa platilo v nemeckých markách, pri odchode z Nemecka do Francúzska si bolo potrebné vymeniť nemecké marky za francúzske franky a tak ďalej.

Valuty – bankovky a mince cudzích štátov, potrebujeme ich najmä pred cestou do zahraničia ( reálne peniaze ).

Devízy – peniaze, ktoré zostávajú na účtoch ( prevod eura , dolárov atď. z nášho účtu na iný ).

Kurz – vyjadruje, koľko euro musíme zaplatiť za jednu cudziu menu.

Kurzový lístok – sú v ňom kurzy rozdelené do dvoch skupín podľa toho, či ide o valuty alebo devízy.

Kurz “predaj” - ak v banke kupujeme zahraničnú menu ( vždy drahšie ako nákup ). ( koľko eur dám banke )

Kurz “nákup” – ak chceme banke naspäť predať zahraničnú menu.

( koľko eur mi dá banka ).

Kurz “stred” – je určený pre tých , ktorí operujú s devízami ( podniky , aj niektoré banky ak v zahraničí platíme platobnou kartou )

1.2 HISTÓRIA PEŇAZÍ NA SLOVENSKU

1. Kelti - žili na našom území na prelome letopočtu, boli známi tým, že ťažili rudy ( aj vzácne ) a spracúvali kovy. Oni boli tvorcami prvých skutočných mincí, ktoré sa tu zachovali:

Asi zo začiatku 2. storočia p. n. l. pochádzajú strieborné tzv. mince s lýrou.
Z 1. storočia p. n. l. sa zachovali väčšie strieborné mince, ojedinele aj zlaté, ktoré sa vo väčšom množstve našli na juhozápadnom Slovensku. Tieto poznáme pod názvom biatec.

2. Veľkomoravská ríša - mince sa nerazili - platili železom spracovaným do zvláštnych sekerkovitých hrivien, ktoré slúžili pôvodne ako rezerva kovu, neskôr ako "naturálne peniaze".

3. Po zániku Veľkej Moravy - začali obiehať na našom území strieborné mince - denáre. Zaviedol ich franský kráľ Karol Veľký. V kresťanskej časti Európy sa rozšírili pod rôznymi názvami napr. denier, denaro, parvus, phenig, peny sa požívali až do 13. storočia.

V tom čase veľký význam pri rozvoji drobného obchodu nadobudli hlavne v strednej Európe malé mince razené z medi - "haller". Názov dostali podľa mincovne v nemeckom meste Halle. Z neho pochádza aj náš halier.

4. Toto obdobie vystriedali v 14. storočí groše a florény (dukáty)

5. a v 16. storočí toliare. Prvé strieborné toliare boli razené v českej mincovni v Jáchymove. Podľa niektorých historikov je práve s nimi spojený pôvod názvu dolár.

6. Obdobie týchto mien sa definitívne skončilo v roku 1892, odkedy na našom území platia koruny. Platili takmer celé storočie, po väčšinu času s prívlastkom – československé a slovenské.

7. Od 1. januára 2009 sme sa pripojili k vyše 320 miliónom obyvateľov vyspelých európskych krajín, ktoré prijali euro za svoju národnú menu.

EUROMENA

1. Čo je euro ?

2. Kedy sa zaviedlo na Slovensku euro ?

3. V ktorých štátoch sú platné euromince/eurobankovky ?

4. Aký je oficiálny znak eura ?

5. Koľko je eurobankoviek ? Vypíš ich nominálnu hodnotu.

6. Aké sú na nich obrázky ( štýly ) ?

7. Koľko je euromincí ? Vypíš ich nominálnu hodnotu.

8. Čo sa nachádza na ich spoločnej strane ?

9. Koľko centov je 1 euro ?

10. Akú má euro oficiálnu skratku ?

11. Ktoré slovenské euromince majú na zadnej strane Bratislavký hrad ?

12. Aký motív je na zadnej strane 1, 2 a 5 centovej mince ?

13. Aký je konverzný kurz ?

14. Aké sú ochranné prvky eurobankoviek ?

1.1 VZNIK, VÝVOJ A FUNKCIE PEŇAZÍ

Za peniaze považujeme všetko, čo slúži ako všeobecne prijímaný výmenný prostriedok alebo platidlo. Vznik peňazí súvisí s rozvojom deľby práce, tovarovej výroby a výmeny.

Vývoj peňazí :

1. Naturálny obchod - barter ( doba kamenná a bronzová - pred 11 000 rokmi ) - vymieňal sa

ľubovoľný tovar za tovar (múka za cukor a pod.). Obchod závisel od dohody kupujúceho a predávajúceho, pričom hodnotu si určovali sami (kilo cukru za 3 kilá múky a pod.)

2. Komoditné ( tovarové ) peniaze - z množstva tovarov sa vyčlenili tie, ktoré boli ľahšie skladovateľné

a bolo výhodné ich vymieňať. Medzi tieto komodity patrili napr. plátno ( na území SR ), koreniny, dobytok, mak, mušle, kožušiny, dobytok a iné. Ich nevýhodou však bolo nielen skladovanie, ale aj ich trvanlivosť.

3. Kovové peniaze ( z drahých kovov - zlato, striebro, cín, meď a železo )( už od 5. tisícročia pred n.l

Ich veľkou výhodou bola ich trvanlivosť, ľahkosť a jednoduchá prenášateľnosť. Najprv to boli len isté úlomky drahých kovov, až neskôr sa mince razili a získali aj istú formu (pred 2600 rokmi ). Mince mali rôzne motívy od portrétu panovníka až po jeho pečať, či znak kráľovstva. Ich nevýhodou však bolo falšovanie ako aj nedostatok drahých kovov.

4. Papierové peniaze. Tieto peniaze vznikli v Číne ( už v 11. storočí ) a veľmi rýchlo sa rozšírili

( v Európe sa prvé bankovky objavili v roku 1661 ). Papierové peniaze so sebou prinášali množstvo výhod. Boli veľmi ľahké a prenášateľné. Prenášateľné bolo aj väčšie množstvo peňazí. V Európe sa papierové peniaze začali používať prvýkrát vo Francúzsku. Množstvo ľudí k nim však pristupovalo veľmi skepticky, no nakoniec sa ujali. Prvé papierové peniaze boli kryté zlatom a vymeniteľné priamo za zlato.

5. Súčasné formy peňazí. Dnes rozoznávame hotovostné peniaze a bezhotovostné peniaze.

a) Hotovostné peniaze sú peniaze, ktoré fyzicky máme a ktoré používame na platenie

v obchode. Sú to mince a papierové peniaze. Tieto peniaze sú kryté zlatom, ktoré ukrýva

centrálna banka. Táto banka peniaze aj dáva do obehu.

b) Bezhotovostné peniaze sú na našich účtoch a môžeme ich používať a platiť s nimi aj vtedy,

keď ich fyzicky nedržíme v ruke. (napr. platobnou alebo kreditnou kartou, resp. šekom). Bezhotovostné peniaze sa dajú kedykoľvek zameniť za hotovostné peniaze a to napr. výberom v banke. Používanie bezhotovostných peňazí je veľmi jednoduché, praktické a hlavne bezpečné.

Funkcie peňazí:

a) Peniaze ako platidlo – peniaze sú prostriedkom slúžiacim na výmenu tovarov a služieb
b) Peniaze ako zúčtovacia jednotka – prostredníctvom nich možno vyjadriť hodnotu tovaru alebo

služby
c) Peniaze ako uchovávateľ hodnoty – peniaze slúžia ako uchovávateľ hodnoty, to znamená, že

peniaze zhromaždené ako úspory sa použijú v budúcnosti na nákup tovarov alebo na investovanie tovarov vyššej hodnoty (umelecké dielo, nehnuteľnosť...)

Katarína Bobáňová

Finančná gramotnosť 7

Odkazy

Kontakty

Prihlásenie